関東地区における薬剤師の充足状況は、業態によって「病院での不足」と「調剤薬局・ドラッグストアの充足傾向」に大きく二極化しています。

関東地区における薬剤師の充足状況は、業態によって「病院での不足」と「調剤薬局・ドラッグストアの充足傾向」に大きく二極化しています。

都市部への人材集中により、都心では概ね充足していますが、郊外や一部の病院では引き続き採用難が続いています。

業態ごとの詳しい人員充足状況は以下の通りです。

業態別の薬剤師充足状況

病院

充足状況: 慢性的な不足傾向

理由: 医療法に基づく配置標準を満たしていても、夜間・当直勤務の存在、業務の多様化（チーム医療、病棟業務など）、調剤薬局と比較した給与水準の低さから、人材確保に苦戦する病院が少なくありません。

調剤薬局

充足状況: 適正〜やや充足傾向

理由: 近年の薬学部新設ラッシュや養成数の増加により、関東圏の都市部では薬剤師数が十分確保されるようになってきました。ただし、個人の小規模薬局や、アクセスが不便な郊外のエリアでは依然として不足しています。

ドラッグストア（OTC・調剤併設）

充足状況: 概ね充足・一部で過剰感

理由: 大手チェーンによる積極的な店舗展開と高い給与水準により、新卒・中途ともに人気が高く、都市部では充足が進んでいます。しかし、地方都市や郊外の店舗では人材確保が課題となるケースもあります。

地域別の偏在

関東地区内でも薬剤師の地域偏在が起きています。

東京23区や横浜市などの大都市圏では充足が進んでいますが、千葉県や茨城県、栃木県、群馬県などの郊外・地方エリアでは慢性的な薬剤師不足に陥っています。